Из педагогической сферы – в социальную

Трудовая биография Лидии Алексеевны Носачевой не очень длинная, но яркая. Она насыщена новыми проектами, идеями, встречами.

Лидия всегда видела себя учителем и закончила педуниверситет, и даже трудилась какое-­то время в «альма­-матер» и департаменте образования. Но прежнее место работы пришлось оставить по причине переезда в п.Октябрьский. Так в 2011 году она из педагогики попала в социальную сферу и стала работать в Центре социального обслуживания населения социальным педагогом. А педагогическое образование, которое Лидия считает универсальным, особенно при работе с людьми, помогало ей в новой сфере. Уже через год она «примерила» должность заместителя директора ЦСОН. И весьма успешно. В 2021 году стала победителем регионального конкурса профессионального мастерства в номинации «За инновации в работе». Затем победила в аналогичном конкурсе федерального уровня и стала участницей встречи с Председателем Правительства РФ М.В. Мишустиным, где была награждена Почетной грамотой Правительства РФ. Это важное событие дало новый импульс: с коллегами из Адыгеи появился совместный проект «Добро в конверте», который призван решить проблему дефицита общения у одиноких граждан при помощи друзей по переписке. В этом году Лидия стала участницей форума в г.Ставрополь, который был посвящен работе со старшим поколением. Здесь наша землячка  поделилась опытом наработанных практик в области добровольчества. И здесь есть, о чем сказать. При ЦСОН создан центр серебряного добровольчества, от работы которого получен хороший социальный эффект. «Это направление мне очень нравится. Стараюсь его всемерно развивать, – говорит Лидия Алексеевна. – Наше учреждение является базовым для других учреждений соцобслуживания региона по применению ресурса добровольчества в части оказания услуг гражданам пожилого возраста и инвалидам по программе долговременного ухода. Ищем новые методы и подходы, как продлить активное долголетие наших граждан. Как результат – внедрение данной практики в систему соцобслуживания региона.

Сейчас наш добровольческий корпус вырос, его участники: от младших школьников до людей «серебряного» возраста. Сама стала добровольцем­-волонтером в 2017 году, и это затянуло настолько, что взглянула на работу по-­новому. Добровольчество в какой-­то мере спасло от профессионального выгорания. Ведь когда удается решить конкретную проблему и получить искреннюю благодарность человека – это вдохновляет и мотивирует. Бывают, конечно, и неудачи. Но на ошибках учусь. В целом же работа приносит удовольствие. У меня всегда много идей, и когда их поддерживает мой руководитель, то многое получается. И за это ей спасибо. Конечно, правила социальной работы, государственные стандарты – это незыблемо. Но подходы можно осуществить по­-разному, установив живую ниточку контакта с людьми. Я делаю это с удовольствием».

Как видим, результаты есть. Один из них – занесение на районную Доску почета. «Мне лестно находиться в одном ряду с очень известными в районе людьми, – поделилась эмоциями Лидия Алексеевна. – Всегда приятно получать оценку своего труда в положительном ключе, а когда столь высокую, то приятно вдвойне, но и очень ответственно. Я счастлива, что и моя семья разделяет радость успеха, и это здорово. Поэтому хочется работать, стараться. Государство ставит перед нами новые задачи, меняется со временем сама система обслуживания. К традиционным направлениям работы добавилось взаимодействие с семьями участников СВО. При ЦСОН ведет работу муниципальный штаб «Мы вместе». И все направления важны. Большую работу выполняют наши соцработники, и я просто преклоняюсь перед ними, особенно сельскими. Они заслуживают самых высоких оценок».

Так пожелаем дальнейших успехов в таком важном деле, как социальная помощь нуждающимся в ней людям. 

Елена Кравченко.